FIRMA DEL ACTA CONVENIO SECTOR SALUD DURANTE LOS DÍAS MIÉRCOLES , JUEVES Y VIERNES (6,7,8) DEL MES DE JUNIO SE REALIZO EN EL MINISTERIO DEL TRABAJO LA DISCUSIÓN DEL ACTA CONVENIO ANUNCIADA EL PRIMERO DE JUNIO DEL 2018


OJO NO ESTA APROBADA TODAVÍA ,PRÓXIMO LUNES 11 DE JUNIO SERA LLEVADA ESTA ACTA DE CONVENIO PARA LA PROCURADURIA PARA SU ESTUDIO  DE COSTOS Y SU APROBACIÓN .


FIRMA DEL ACTA CONVENIO SECTOR SALUD DURANTE LOS DÍAS MIÉRCOLES , JUEVES Y VIERNES (6,7,8) DEL MES DE JUNIO SE REALIZO EN EL MINISTERIO DEL TRABAJO LA DISCUSIÓN DEL ACTA CONVENIO  ANUNCIADA EL PRIMERO DE JUNIO DEL 2018 .

LA CUAL QUEDO EN LOS SIGUIENTES TÉRMINOS . 1-PRIMA DE EXCLUSIVIDAD QUE LOS MÉDICOS RECIBIMOS CON UNA CANTIDAD QUEDA ESTABLECIDA EN 30 % SOBRE EL SALARIO NORMAL ,2-POR CONCEPTO DE CESTA TICKETS SE RECIBIRÁ LA ASIGNADA POR EL EJECUTIVO NACIONAL MAS 6 CESTA TICKETS ADICIONALES POR PARTE DEL EMPLEADOR QUEDANDO LA MISMA EN 9.333 +1550 =10.883.000 LO QUE SIGNIFICA QUE CADA VEZ QUE SE AUMENTE LA CESTA TICKETS  ESTE MONTO SE INCREMENTA AUTOMÁTICAMENTE.






PRIMA DE PROFESIONALIZACIÓN ESTA SE CALCULARA SOBRE EL SALARIO NORMAL ;TSU RECIBIRÁ 50 % . PROFESOR  UNIVERSITARIO (MEDICO RECIÉN GRADUADO 75% MEDICO ESPECIALISTA 100%,4- PRIMA DE TRANSPORTE 60 % DEL SALARIO MÍNIMO NACIONAL 5-PRIMA DE APOYO A LA FAMILIA 80 % DEL SALARIO MÍNIMO NACIONAL.

 PRIMA POR HIJOS 50 % DEL SALARIO MÍNIMO NACIONAL ,

 PRIMA DEDICACIÓN EXCLUSIVA AL SPUNS 50 %DEL SALARIO MÍNIMO NACIONAL

 ,8-PRIMA DE ANTIGÜEDAD DE 0-5 AÑOS 30% 6-10 35% 11-15 40% ,16-20 45% DE 21-25 AÑOS DE SERVICIO 50% TODO ESTOS PORCENTAJES SOBRE LA BASE DEL SALARIO NORMAL,

CLAUSULA 29 ASIGNACIÓN POR TEXTOS ,BECAS Y ÚTILES ESCOLARES POR CADA HIJO 30.000.000 A SER PAGADOS EL 15 DE AGOSTO DEL PRESENTE AÑO 

CLAUSULA 34 ASIGNACIÓN POR BATAS ,ZAPATOS Y UNIFORMES 20 SALARIOS MÍNIMOS(20.000.000 A PAGAR SEGUNDA  QUINCENA DEL MES JULIO SIN INCIDENCIA Y ESTE MONTO VARIA DE ACUERDO A LOS AUMENTOS PRESIDENCIALES

SE FUSIONAN LAS CLAUSULAS 36,37 Y 38 POR ESTE CONCEPTO SE RECIBIRÁ EN LA SEGUNDA QUINCENA DE CADA TRIMESTRE 10.000.000 SEGUNDA QUINCENA  DE MARZO,JUNIO,SEPTIEMBRE  DICIEMBRE ),SE APROBÓ UN BAREMO DONDE SE ASIGNA UN BONO DE PRODUCTIVIDAD A LOS MÉDICOS Y ENFERMERAS SEGÚN LA COMPLEJIDAD DEL ÁREA DONDE SE DESEMPEÑEN, PARA TODOS LOS DIRECTORES DE CENTROS DE SALUD INCLUYENDO LOS ASISTENCIALES  SE APROBÓ LA ASIGNACIÓN DE UN BONO DE 5.000.000 MENSUAL SIN INCIDENCIA SALARIAL EL PRÓXIMO LUNES 11 DE JUNIO SERA LLEVADO ESTA ACTA DE CONVENIO PARA LA PROCURADURIA PARA SU ESTUDIO  DE COSTOS Y SU APROBACIÓN .







Comentarios

  1. Buenas noches, asi se debe de dar, a los pensionados del seguro social, que cotizaron las 750 semanas que exige la ley, para tener derecho la pensión, muchas gracias

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