viernes, 31 de enero de 2014

BUENAS NOCHES FAMILIA; EN ESPECIAL A LOS JUBILADOS Y PENSIONADOS DEL PAIS.

BUENAS NOCHES FAMILIA; EN ESPECIAL A LOS JUBILADOS Y PENSIONADOS DEL PAIS.

DE MI TRABAJO DE PRENSA.

(UN POCO LARGA ESTA CARTA, PERO QUE TOCA PUNTOS ESCENCIALES PARA ESTE GREMIO).
...
APARTE DE QUE ESTA MISIVA SERA PUBLICADA EN PRENSA; SE LE HARA ENTREGA "MANOMATICAMENTE" A ESTA DELEGACIÓN. Y EL PROXIMO LUNES, ESTARE, EN COMPAÑIA DE OTROS INTERESADOS EN EL TEMA, EN UN PROGRAMA DE RADIO POR 750 RCR.

CARTA ABIERTA DE UNA CIUDADANA JUBILADA VENEZOLANA A LA COMISION DE LA ORGANIZACIÓN INTERNACIONAL DEL TRABAJO QUE VISITA A VENEZUELA.
Caracas, Venezuela, jueves 30 de enero de 2014
Señores:
COMISION DE LA OIT QUE VISITA A VENEZUELA
(LUC COTEBECK
Sindicalista Belga, Representante de la Clase Trabajadora
VICTORIA MARINA, Representante del Consejo de Administración y de los Gobiernos
DANIEL FUNES Y ROBERTO SUÁREZ, Representantes de los Empleadores
JUAN GONZÁLEZ Y CLEOPATRA DOUMBIA, Ejecutivos de la OIT)
Caracas – Venezuela.-
De mi mayor consideración y respeto:

YO, NILDA J. CLEMENTE JIMÉNEZ, Ciudadana Venezolana por Nacimiento; titular de la Cédula de Identidad Nro. V- 3. 821. 615; de Profesión: Administrador en RR.HH; Comunicador e Instructor; civil y penalmente hábil; Personal Jubilado de la Extinta Policía Metropolitana de Caracas; me dirijo a ustedes, con el debido respeto que su alta investidura me merece, en la ocasión de solicitar, se estudie la posibilidad de incluir, en las conversaciones que se realizan con el Estado/Gobierno Venezolano, dos (2) Temas álgidos y de urgentísima atención que, aun cuando han sido planteados por diferentes vías y a diferentes Representantes del Gobierno Nacional y del Poder Legislativo, observando los Lineamientos y Canales respectivos, no han sido considerados y, por consiguiente, el Gremio de Jubilados y Pensionados del País, adolece de respuestas al respecto, a saber:
1.- EL OTORGAMIENTO DEL BONO ALIMENTICIO, DENOMINADO COLOQUIALMENTE COMO “CESTA TICKET”.
Durante el año 2012, después de múltiples intentos, Marchas, Concentraciones, Recolección de Firmas; Conversaciones con los Señores Diputados; etc, el “FRENTE NACIONAL DE JUBILADOS Y PENSIONADOS DE VENEZUELA, (FENAJUV)”, del cual orgullosamente formo parte; por vía “Pueblo Legislador”, introdujo ante la Asamblea Nacional, Comisión de Seguridad Social Integral, presidida por el Diputado Oswaldo Vera y con el apoyo de algunos Diputados que forman parte de la citada Comisión, la Solicitud de Reforma de la Ley de Alimentación, a los fines de que el Beneficio del Cesta Tickets, fuera otorgado a TODOS los Pensionados y Jubilados del País y allí yace, sin respuesta, aun cuando se hicieron todos los estudios, cálculos, etc. e inclusive, la validación, por parte del CNE, de las Firmas de los Ciudadanos que solicitamos la Discusión y Aprobación de la Reforma de la Ley a la que hacemos referencia; por cuanto que, si bien es cierto que dicha Instrumento establece que, este Beneficio, se otorga por Jornada Laborada, no es menos cierto que, por múltiples razones, largas de referir en este corto espacio, existen 44 Instituciones que SI lo cancelan a su Personal Jubilado y Pensionado; pero hay 22 Instituciones que no lo hacen, esto ha venido a sentar Jurisprudencia, que nos beneficiaría, pero también a crear una enorme discriminación, segregación y, además, violenta lo establecido en nuestra Carta Magna, en sus ARTÍCULOS: 2º, 19º Y, muy en especial, el Artículo 21º que reza: “TODAS LAS PERSONAS SON IGUALES ANTE LA LEY; EN CONSECUENCIA:
1.- NO SE PERMITIRÁN DISCRIMINACIONES FUNDADAS EN ………………O AQUELLAS QUE, EN GENERAL, TENGAN POR OBJETO O POR RESULTADO ANULAR O MENOSCABAR EL RECONOCIMIENTO, GOCE O EJERCICIO EN CONDICIONES DE IGUALDAD, DE LOS DERECHOS Y LIBERTADES DE TODA PERSONA” Y
2.- LA LEY GARANTIZARA LAS CONDICIONES JURÍDICAS Y ADMINISTRATIVAS PARA QUE LA IGUALDAD ……. SEA REAL Y EFECTIVA; ADOPTARA MEDIDAS POSITIVAS A FAVOR DE PERSONAS O GRUPOS QUE PUEDAN SER DISCRIMINADOS, MARGINADOS …..”. Asimismo, consagra y sintetiza, en sus Artículos 2º , 3º , 19º , 20º , 21º y 62º , un Modelo de Democracia Participativa y Protagónica conforme al Estado Social de Derecho y de Justicia, para garantizar el libre desenvolvimiento de la personalidad y la igualdad frente a la Ley y al Estado. (MAYUSCULAS Y NEGRITAS MIAS).
El Bono Alimenticio a los Jubilados y Pensionados que aún no lo disfrutan, es una necesidad, dado que, hoy en día, la Jubilación de un Trabajador/Empleado Venezolano, deja de ser un BENEFICIO, para constituirse en un karma, porque se pierden una serie de logros y estímulos de los cuales se gozaba siendo Activo y se pasa a ser un “Indigente” ( Pobre, mísero, sin los suficientes medios para subsistir ) del Estado, porque hay que tomar en consideración que las Pensiones no alcanzan y si el Jubilado usa la Pensión para medio comer, no puede satisfacer otras necesidades básicas, como lo son la adquisición de sus Medicinas, altamente necesarias por el deterioro propio de su salud y la edad; menos aún pensar en Recreación, Vestido, Calzado, etc.
2.- LA IMPERIOSA NECESIDAD DE OTORGAR LA HOMOLOGACION DE SUELDO AL PERSONAL JUBILADO, EN BASE AL QUE RECIBE EL CARGO QUE OCUPÓ Y QUE LAS JUBILACIONES SE OTORGUEN CON EL 100 % DEL SUELDO.
Cuando el Personal es Jubilado; supuestamente, se le otorga un Porcentaje del Sueldo que devengaba para el momento de instituirse el Beneficio; cuestión que queda sólo en papel, porque se ha hecho práctica que, por razones que desconocemos, la Administración cancela a todos los Jubilados y Pensionados del País, el Sueldo Mínimo, independientemente del Sueldo que ese trabajador/Empleado devengaba para el momento de la concesión de dicho ¿Beneficio? (la Administración se vanagloria en incluir, como una Vía de Gracia, de extremada benevolencia y hasta como una significativa prebenda, para con el Personal Jubilado y Pensionado, lo que establece, vía Decreto, como Sueldo Mínimo).
Así tenemos que, en el caso del Personal Profesional, AMQ y Administrativo que, durante su ejercicio devengaba un Salario por encima del Sueldo Mínimo, por razones de Profesión, Estudios, Especialización, Pasos Administrativos en la Escala General de Sueldos y Salarios para el Personal de la APN; Evaluaciones, cuyos resultados incidían en ese Sueldo, etc., estos beneficios son radicalmente suprimidos, además de otros Beneficios como el Cesta Tickets, Bonos, etc.; lo que merma, sustancialmente, nuestra calidad de vida.
Es por ello que se hace imperioso, que el Gobierno/Estado Venezolano, escuche el clamor de este Personal, hoy duramente maltratado, después de pasar 25, 30, 40 y hasta 50 años al Servicio del Estado Venezolano; así como también, que tomando en consideración, los Derechos consagrados en la Constitución de la República Bolivariana de Venezuela, mencionados en el aparte anterior, le otorgue al Personal Jubilado del País, LA HOMOLOGACION a los Sueldos que, ese hoy Jubilado, percibía durante su ejercicio en la Administración Pública Nacional y que las Pensiones y Jubilación sean otorgadas con el 100% del Sueldo que se devengaba para el momento de la concesión del Beneficio.
Mucho sabré agradecer la atención que se sirvan dispensar a esta misiva, así como también, que tomando en consideración lo expuesto, se estudie la posibilidad de proceder en consecuencia.
Atenta, cordial y muy respetuosamente,

NILDA J. CLEMENTE JIMÉNEZ
CIUDADANA VENEZOLANA C.I. NRO. 3. 821.615
PERSONAL JUBILADO DE LA DEFENESTRADA POLICIA METROPOLITANA

Nilda J. Clemente Jiménez
Gerente/Coordinadora de Medios de
PRENSANJCJ2012
nclemente1@hotmail.com
Teléfono: 0416- 933/5800
Ver más
(2 fotos)

No hay comentarios:

Publicar un comentario en la entrada